El gigante de la belleza Coty ha anunciado una significativa reestructuración que resultará en la reducción de aproximadamente 700 empleos, como parte de su continuo programa de transformación. En un comunicado de prensa reciente, la empresa no especificó los roles afectados por este recorte laboral, lo que ha generado incertidumbre entre sus empleados y la industria en general. Esta decisión refleja un esfuerzo por simplificar la estructura de costos fijos de la compañía y enfocarse en el crecimiento y la rentabilidad a largo plazo.
Sue Nabi, CEO de Coty, comentó sobre el programa ‘All-in to Win’ que se inició en el año fiscal 2020, destacando que ha sido fundamental para mejorar el perfil de márgenes de la compañía. Según Nabi, hasta la fecha, este plan ha permitido a Coty obtener ahorros superiores a 700 millones de dólares, lo cual es un indicador de su compromiso por reestructurar su modelo operativo y adaptarse a las demandas cambiantes del mercado. La CEO enfatizó que, a medida que la industria de la belleza evoluciona, Coty debe ser proactiva en su enfoque para mantenerse competitiva.
En el comunicado, Nabi subrayó que la nueva fase de transformación tendrá como objetivo fortalecer aún más el modelo operativo de Coty y simplificar su estructura de costos. Para lograr esto, Coty planea concentrar las funciones de soporte en mercados clave y establecer prioridades claras para los lanzamientos de productos. La empresa también se enfocará en aumentar sus márgenes brutos y EBITDA, consolidando así su posición como líder en el sector de fragancias y explorando nuevas categorías de belleza en crecimiento.
Como parte de esta reestructuración, Coty proyecta generar ahorros anuales en costos fijos de aproximadamente 130 millones de dólares antes de impuestos para el periodo fiscal 2026-2027. Esto se suma a su ambicioso objetivo de alcanzar ahorros de 120 millones de dólares para el año fiscal 2025, lo que refuerza su compromiso con la productividad y la eficiencia operativa. Estos cambios son vistos como esenciales para que la empresa pueda posicionarse favorablemente en el mercado, especialmente en un entorno competitivo como el de la belleza.
La noticia sobre la reducción de empleos en Coty ha sido recibida con preocupación dentro de la industria, donde muchos profesionales están atentos a cómo estos cambios afectarán el clima laboral y la cultura corporativa de la marca. A medida que la compañía continúa su proceso de transformación, será crucial observar cómo estos ajustes impactan su capacidad para innovar y responder a las tendencias de los consumidores, elementos vitales para su éxito futuro. Para más información sobre este y otros temas relevantes de la moda, se invita a los interesados a suscribirse a las fuentes de noticias de la industria.
